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https://rinacional.tecnm.mx/jspui/handle/TecNM/13402| Title: | PROGRAMA PARA EL FORTALECIMIENTO DE LAS HABILIDADES ADMINISTRATIVAS Y DE LIDERAZGO DEL PERSONAL MILITAR |
| Authors: | BLAS SANCHEZ, EZEQUIEL EFRAIN |
| metadata.dc.subject.other: | Optimizar Recursos Públicos: Aplicando la Gestión por Resultados (GPR) para asegurar el uso eficiente del presupuesto, inventario y logística, minimizando el despilfarro y maximizando la capacidad operativa. |
| Issue Date: | 2026-05 |
| Publisher: | Tecnológico Nacional de México |
| metadata.dc.publisher.tecnm: | Instituto Tecnológico de Apizaco |
| Description: | Este proyecto busca resolver la ineficiencia económica, operativa del Escuadrón Aéreo 601 y CA.S.A.T.D., causadas por la falta de capacitación especializada. El Objetivo General es diseñar y ejecutar un programa modular de 80 horas para Subtenientes que eleve sus competencias administrativas y de liderazgo. El programa se justifica por la necesidad imperante de modernizar la gestión, optimizar recursos y fomentar un liderazgo transformacional de alto impacto para la cohesión y la eficiencia. El Marco Teórico se basa en el Liderazgo Transformacional, la Gestión por Resultados (GPR) y el Enfoque Basado en Competencias (EBC) con metodología andragógica. La Metodología se estructura en cuatro fases: 1.- Detección de necesidades, 2.- Diseño de talleres (50% prácticos con simulaciones), 3.- Implementación y 4.- Evaluación del Impacto (incluyendo mentoría post capacitación y análisis de métricas como el logro del 90% de certificación y la reducción del 30% en el tiempo de toma de decisiones críticas). En esencia, el proyecto fusiona el liderazgo ético con la gestión administrativa moderna para formar líderes-gestores estratégicos. |
| metadata.dc.type: | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| Appears in Collections: | TESIS ING. EN ADMINISTRACIÓN |
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| Programa para el fortalecimiento de las habilidades administrativas y de liderazgo del personal militar.pdf | 963.68 kB | Adobe PDF | View/Open |
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