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https://rinacional.tecnm.mx/jspui/handle/TecNM/9297| Titre: | ANÁLISIS E IDENTIFICACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO CON RIESGOS PSICOSOCIALES. |
| Auteur(s): | POUCHOULEN BUSTAMANTE, VALERIA |
| metadata.dc.subject.other: | Capacitación |
| Date de publication: | 2020-07-26 |
| Editeur: | Tecnológico Nacional de México |
| metadata.dc.publisher.tecnm: | Instituto Tecnológico de Boca del Rio |
| Description: | El presente trabajo se realizó en la empresa NOV Grant Prideco Veracruz, en el departamento de capacitación. Derivado de la publicación de la Norma oficial Mexicana 035 de la Secretaria de Trabajo y Prevención Social publicada el 23 de Octubre del 2018, Factores de riesgo psicosocial en el trabajo- Identificación, análisis y prevención, y que a su vez está relacionada con los artículos 43 y 55 del Reglamento federal de seguridad y salud en el trabajo, la empresa dio cumplimiento a los cuestionarios que se requieren pero para poder concluir con todo el proceso ve la necesidad de cumplir su segunda etapa adoptando medidas de prevención y acciones de control para los factores de riesgo que en ella menciona. Es así que se pretende desarrollar la mejor forma para dar cumplimento a los requerimientos antes mencionados. |
| metadata.dc.type: | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| Collection(s) : | Ingeniería en Gestión Empresarial |
Fichier(s) constituant ce document :
| Fichier | Description | Taille | Format | |
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| 002-REPORTE FINAL VALERIA POUCHOULEN CON FIRMA (1).pdf | Surge la necesidad en Nov Grant Prideco Veracruz de implantar lo antes mencionado, ya que la empresa se caracteriza por ser siempre responsable y comprometida con el cumplimiento de las regulaciones tanto Internacionales como Nacionales y el bienestar de sus trabajadores, y este proyecto es fundamental para cumplir con una parte de los requisitos adquiridos con la publicación de la NOM-035-STPS-2018 y los artículos ligados a esta, mediante una investigación, el análisis de las descripciones de puesto y perfiles de puesto, la observación de los mismos en el área de trabajo, y la propuesta para facilitar la visualización de los cambios pertinentes. | 3.41 MB | Adobe PDF | Voir/Ouvrir |
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